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nLPD et données RH

Actualités

Retrouvez toutes nos actualités destinées aux RH

3 et 4 octobre 2018 – Salon RH Suisse à Pale…

L’équipe HR Café participera à la 11ème édition du Salon RH Suisse les 3 et 4 octobre prochains à Palexpo Genève. Nous vous donnons rendez-vous sur le stand G.19 du Groupe T2i pour...

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15 septembre 2018 – Université d’été s…

La révolution numérique est en train de changer en profondeur les métiers et les pratiques RH. Pour la seconde édition de l’université d’été, HR Factory vous propose...

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Entretiens annuels d’évaluation : Retour sur l&rsq…

Après une année de travail sur les indicateurs RH, la communauté HR Factory se penche sur les entretiens annuels d’évaluation. Cette thématique avait déjà été abordée lors de...

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Gestion de la paye certifiée CCNT – Témoigna…

Gestion de la paye certifiée CCNT HOTELA offre la prestation de gestion des salaires certifiée CCNT grâce à la solution de paye du Groupe T2i. Organisation sans but lucratif et spécialiste des...

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Centraliser c’est simplifier

Une fois dématérialisées, les données collaborateurs sont rassemblées dans un portail RH collaboratif. Ce qui simplifie grandement chaque nouvel acte administratif. Le travail de saisie des...

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Comment mettre en place simplement une politique d…

Aujourd’hui, tout le monde s’accorde à dire que la fonction RH est un pilier de la compétitivité de l’entreprise. Les RH doivent s’intégrer à la stratégie d’entreprise en proposant...

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Repenser ses entretiens annuels: Oui, mais avec le…

Redynamiser le dispositif d’entretien d’évaluation annuel dépendra fortement de l’outil informatique utilisé pour récolter les feedbacks durant l’année. HR Café – un SIRH conçu par...

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17 avril 2018 – HR Today NETWORKS – Co…

17 avril 2018 – HR Today NETWORKS HR Café vous invite à l’événement HR Today NETWORKS qui se tiendra le 17 avril 2018 dans les locaux de LEM International à Genève. Claudia Noth, DRH...

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Programme 2018 de la communauté HR Factory

SAVE THE DATE Après plus de 2 ans d’existence, la communauté HR Factory compte déjà plus de 400 membres ! Objectif : définir les RH de demain. A l’origine de cette initiative et...

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